La retraite pour pénibilité permet un départ à la retraite à partir de 60 ans. Elle  correspond à un taux d’incapacité professionnelle suite à une maladie professionnelle ou à un accident du travail. L’incapacité doit être d’au moins 20 %, ou entre 10 et 20 % si vous avez été exposé au moins 17 années aux risques professionnels.