Pourquoi demander sa retraite en début d'année ?

La retraite, ça se prépare ! Et choisir le bon moment pour partir ne s'improvise pas non plus, car cela a un impact financier significatif. On vous explique pourquoi il est préférable de demander sa retraite en début d'année.

Demander sa retraite en début d'année pour optimiser le montant de sa pension de base

Pour rappel, vous êtes libre de choisir votre point de départ à la retraite, à partir du moment où vous avez :

• atteint l'âge légal ;
• cumulez un nombre suffisant de trimestres.

Ensuite, le calcul de la pension de base tient compte de vos 25 meilleures années de carrière… Une bonne raison pour ne pas négliger la dernière ! Surtout si elle est la mieux rémunérée.

Bon nombre de retraités font l'erreur de se focaliser sur leur âge de départ à la retraite. Mais attention, il est plus intéressant de terminer l'année civile en cours. Vous allez en effet "gonfler" votre salaire annuel moyen (SAM) et donc votre pension de base.

👉 Le SAM est calculé à partir de la moyenne des 25 meilleures années de votre carrière, tous régimes confondus, et dans la limite du plafond annuel de la Sécurité sociale (PASS) en vigueur les années retenues (47.100 € en 2025, 46.368 € en 2024...).

Attention, le SAM ne prend en compte que les années civiles complètes, effectuées du 1ᵉʳ janvier au 31 décembre.

Partir à la retraite en début d'année pour payer moins d'impôt

Choisissez idéalement une date de départ au 1ᵉʳ février pour payer moins d'impôt !

Pourquoi ?

👉 SI vous partez à la retraite le 1ᵉʳ janvier, votre solde de tout compte est calculé sur fin décembre et vient donc alourdir votre revenu imposable de la dernière année, notamment avec l'indemnité de fin de carrière (+ toutes les autres indemnités éventuelles).  

En partant au 1ᵉʳ février, ce solde de tout compte sera calculé sur janvier, ce qui impactera les revenus imposables de votre première année de retraite. C'est une façon de réduire mécaniquement le montant de vos impôts dans la mesure où les pensions de retraite sont plus modestes que les revenus du travail.

L'assiette imposable est plus basse, voire la tranche marginale d'imposition (TMI) est inférieure. Il n'est pas rare de passer d'une TMI de 30 % à 11 %.